【業務内容】

＼安定の吉野家グループ×未経験から店長へ！／
「うまい・やすい・はやい」でおなじみ【吉野家】の店舗運営をお任せします。
接客や調理だけでなく、スタッフ教育・数値管理・店舗マネジメントなど、経営感覚も磨ける環境です。

＜主な仕事内容＞
・接客業務（オーダー／レジ対応）
・調理・盛り付けなどのキッチン業務
・アルバイトスタッフの育成／シフト管理
・売上・発注・在庫管理
・店舗運営全般

＜キャリアパス＞
入社後は店長候補（アシスタントマネジャー）として研修を受講。
約1年で店長を目指し、その後はエリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職へとキャリアアップ可能。
本社部門（人事・教育・商品開発など）へのキャリア転換もあります。

＜教育制度＞
・3ヶ月間の基礎研修＋OJT制度
・段階別研修（マネジメント・分析・接客強化）
・ワークショップ型研修による実践的スキルアップ

＜職場の特徴＞
・助け合い文化のあるエリア運営体制
・社員同士の距離が近く、相談しやすい雰囲気
・頑張りが正当に評価される等級制度あり
・健康管理支援（健康診断・ストレスチェック導入）

必須条件：
・35歳未満（長期キャリア形成のため）
・学歴不問

歓迎スキル・経験：
・飲食・接客経験（アルバイト含む）
・マネジメント経験（店長・SVなど）

こんな方に向いています：
・人と話すのが好きな方
・チームで協力するのが得意な方
・安定した環境で長く働きたい方
・日本の食文化を広めたい方