【既存顧客を支える提案営業】採用課題を解決し、企業の成長をサポート！若手活躍中のベンチャーでキャリアを磨く

【仕事内容】
既存企業に対して、アップセルの提案や採用に関する課題解決のご提案をお任せします。
人材紹介・派遣・求人広告・面接代行など幅広いソリューションを扱い、本質的な「人の課題」に向き合う提案営業です。

＜具体的な仕事＞
・既存企業へのアップセル、クロスセル提案
・エージェントマネジメント
・社内メンバーのマネジメント
・RPO業務

企業ごとに異なる課題をヒアリングし、「どの手段が最適か？」を一緒に考えるコンサル型営業が特徴です！
※今回のこのポジションは既存企業へのご提案になります。

【入社後のフォロー体制】
入社後は、先輩社員がマンツーマンで業務をサポートします。ロープレやOJTを通じて、営業未経験からでも安心して成長できる環境をご用意しています。

【会社の特徴】
設立8年目／人材ビジネス・採用代行・広告運用など幅広く展開
毎年売上は右肩上がりで成長中
社員数10名／平均年齢27歳／裁量もスピード感も抜群
新規事業にも積極的。「やってみたい」が歓迎される会社です！