【MD経験者の採用】商品企画 インフルエンサーブランド担当＊D2C新ブランド発足予定
職種: 商品企画
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都東京都江東区有明3丁目5番7号 ＴＯＣ有明 イーストタワー20階 本社オフィス
業務内容
■業務内容：
・商品企画
インフルエンサーがブランドのディレクターとなり一緒に商品を企画
・メーカーとの打ち合わせ
企画内容がまとまったらメーカーへ依頼
サンプルを重ね商品の精度を高める
・市場やトレンドのリサーチ、分析
取引先の展示会や市場調査などを行い、商品企画に活かす
感度の高いディレクターとトレンド情報で盛り上がることも！
・撮影進行、立ち会い
EC特化の当社として商品画像へのこだわりが高く、時には撮影に立ち会い意見を言
い合う
■魅力：
現在「Loose」「CLEL」「GRANCY」など10以上のインフルエンサーブランドがあ
り、今後も新しいブランドの立ち上げを予定しています。
ディレクターであるインフルエンサーと共に商品企画を行っていただき、ご自分のア
イデアが商品に活かされることも良くあります。
インフルエンサーブランドはSNSでバズることが多く、とてもやりがい感じていただ
けます。
今までのアパレル企画経験を活かせます。
■当社について：
当社は看板ブランドでもある「MONO-MART」を2010年にスタートし、実店舗を持
たずにECモールを中心とした販路の展開で、5年後にはECモールで売上1位を獲得す
るまでに成長してきました。実店舗がない分、ECショップのみでお客様に選ばれるた
めに、ECサイトの運営やVMDに力を入れています。
・商品企画
インフルエンサーがブランドのディレクターとなり一緒に商品を企画
・メーカーとの打ち合わせ
企画内容がまとまったらメーカーへ依頼
サンプルを重ね商品の精度を高める
・市場やトレンドのリサーチ、分析
取引先の展示会や市場調査などを行い、商品企画に活かす
感度の高いディレクターとトレンド情報で盛り上がることも！
・撮影進行、立ち会い
EC特化の当社として商品画像へのこだわりが高く、時には撮影に立ち会い意見を言
い合う
■魅力：
現在「Loose」「CLEL」「GRANCY」など10以上のインフルエンサーブランドがあ
り、今後も新しいブランドの立ち上げを予定しています。
ディレクターであるインフルエンサーと共に商品企画を行っていただき、ご自分のア
イデアが商品に活かされることも良くあります。
インフルエンサーブランドはSNSでバズることが多く、とてもやりがい感じていただ
けます。
今までのアパレル企画経験を活かせます。
■当社について：
当社は看板ブランドでもある「MONO-MART」を2010年にスタートし、実店舗を持
たずにECモールを中心とした販路の展開で、5年後にはECモールで売上1位を獲得す
るまでに成長してきました。実店舗がない分、ECショップのみでお客様に選ばれるた
めに、ECサイトの運営やVMDに力を入れています。
※本求人は、株式会社キャリアラダーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
学歴、年齢不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験が2年以上（メンズ、レディース問わず）
・アパレルメーカーにて商品企画経験
・アパレル商社、企画会社にて商品企画経験・D2Cブランド担当の経験
・インフルエンサーとのコラボ経験
・10代～20代メンズトレンドに詳しい方
・リーダーやチームをまとめる立場を目指したい方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験が2年以上（メンズ、レディース問わず）
・アパレルメーカーにて商品企画経験
・アパレル商社、企画会社にて商品企画経験・D2Cブランド担当の経験
・インフルエンサーとのコラボ経験
・10代～20代メンズトレンドに詳しい方
・リーダーやチームをまとめる立場を目指したい方
募集要項
| 職種 | 商品企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 10:00～19:00 |
| 時間外 | 有り |
| 休日 | 【年間休日125日以上】カレンダーによる 完全週休2日制（土・日） 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（入社半年後から付与し、以降は毎年1月1日に付与となります。） 慶弔休暇 他 |
| 給与 | 月給：280,000円 〜 固定残業：なし ＜勤務時間補足＞ 平日10時~19時 *休憩1時間（好きな時間で休憩を取れます） 9:30・10:30出勤も選択可能 ＜給与補足＞ 年収 4,000,000 円 - 6,000,000円 ※上記は、初年度の想定年収となります。（賞与含む） 月給28万円以上+時間外手当（残業代全額支給）+賞与年2回 ・試用期間3ヵ月あり（試用期間中でも待遇に変更はありません） ・交通費全額支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回＼コロナ禍も賞与年2回の支給実績あり／ |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3 条件：本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | 週休2日制 /土日祝日休み /交通費支給 /社内制度あり /昇給あり /急募求人 /服装自由 /業界を学べる /教育制度あり /学歴不問 /試用期間あり /屋内の受動喫煙対策 ・社会保険完備 ・髪型、服装、アクセサリー自由 ・社内ウォーターサーバー無料 ・社員割引有り ・健康診断 ・社員紹介制度 ・社内コミュニケーション制度 ・昼食補助 ・皆勤手当て ・慶弔見舞金 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
| 転勤 | 無し |
| 就業場所 | 東京都東京都江東区有明3丁目5番7号 ＴＯＣ有明 イーストタワー20階 本社オフィス |
| 勤務先名 | 株式会社MONO-MART |
| 勤務先事業内容 | サマリー:まだWEBで服を買うことが当たり前ではなかった 2010年に創業した株式会社MONO-MART。 アパレルブランド「MONO-MART」を立上げましたが、 実店舗は持たず、ECに特化した販売戦略によって 創業5年目にしてECモールで売上1位を獲得。 商品もオリジナルの製造販売はもちろん、 トレンドのセレクトアイテムを取り入れ、 高品質かつリーズナブルなカジュアルウェアを 世の中に届けています。 現在までに複数のブランドを立ち上げ、 11ショップで展開中。 またZOZOTOWNに出店し、 打ち上げランキング上位に入っています。 ECモール出店を認知の拡大、 自社ECサイトをブランディングの場ととらえ、 今後も実店舗は出さずに 各ブランドの成長と新たなブランド立上げに 力を入れていく予定です。 ------------------------------------ ◆事業内容 ・アパレル商品の企画／製造／販売 ・アパレルブランドの運営 |
| 勤務先従業員数 | 51?100名 |
| 選考について | 書類選考⇒面接（複数回）⇒内定 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 加藤 空 |
| 所在地 | 東京都大田区東馬込2-16-1 ＳＳビル1階 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 有料職業紹介許可番号：13-ユ-312876 |
| 電話番号 | 03-6429-9046 |