・ターゲット企業のリサーチ・リストアップ
┗商社、ホテル、レストラン、食品業界の企業を対象に、潜在顧客を特定
┗市場分析や競合調査を行い、有望なリードを発掘
┗アウトバウンド営業（架電・メール・SNSなど）

・電話、メールなどを活用し、経営者・購買担当者にアプローチ
┗初回接触で関心を引き、アポを獲得
┗商談設定・アポイント獲得

・見込み顧客との関係構築を行い、営業チームへ引き継ぐ
┗顧客の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案
┗ナーチャリング（見込み顧客の育成）

・すぐに商談化しない顧客に対して、定期的な情報提供やフォローアップ
┗メルマガ・ホワイトペーパー送付などを通じて関係構築
┗営業チームとの連携

・フィールドセールス（外勤営業）と協力し、質の高いリードを提供
┗CRMツールを活用し、リードの進捗管理・データ分析

・インサイドセールス・フィールドセールスの連携を強化し、営業プロセス全体を最適化するためのオペレーション構築

ゆくゆくはチームメンバーのマネジメントも期待しているポジションです！

＜ポイント＞
・新規顧客の開拓に特化（既存顧客対応ではなく、新しい商談の創出）
・フィールドセールスのサポート役ではなく、戦略的にリードを獲得する役割
・営業とマーケティングの中間的なポジション（ナーチャリングや市場調査も担当）
・ITツールを活用（CRM、MAツール、SNS）し、効率的にリードを獲得

インサイドセールチームは、「ただのテレアポ」ではなく、戦略的に市場を開拓し、成長を加速させる重要な役割です。
スタイルブレッドのような成長企業では、特に影響力の大きいポジションになります！

以下全てを満たす方（または 以下いずれかを満たす方）
・インサイドセールスの経験（1年以上）
・電話アポイント獲得を中心とした新規開拓営業の経験（1年以上）
・提案営業の経験（1年以上）