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サステナビリティ推進室 マネジャー

職種: 経営企画
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
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業務内容

・ 当社のマテリアリティ対応に関する施策立案と実施
・ 統合報告書およびコーポレートサイト、その他(有価証券報告書、ガバナンス報告書、ESGデータブック、招集通知)におけるサステナビリティ開示
・ ESG評価対応検討および回答、評価機関との戦略的リレーション構築(評価機関:FTSE,MSCI,S&P,CDP,Sustainalyticsなど)
・ Scope1~3の算定と管理
・ サステナビリティ推進会議の運営サポート
・ サステナビリティに関する業務のAI/DX化

※本求人は、株式会社キャリアラダーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像

・ マネジメント経験
・ 数字に強く、数値分析ができる方
(例:経理財務経験、管理会計経験など有価証券報告書が読める、元帳から数字を読み取り予実管理ができるレベル感を想定)

※この仕事の魅力
経理財務領域からのキャリアチェンジについて
経理財務や管理会計のスキルを、サステナビリティ推進にそのまま応用することが可能です。ESGやサステナビリティ領域は急成長しており、キャリアの新たな可能性を切り開くことができます。・ サステナビリティに関する実務経験

募集要項

職種経営企画
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
09:30~18:30
時間外有り
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
年間休日120日程度
給与
月給:250,000円 〜
固定残業:なし
想定年収 6,518,000円 -8,111,000円
賞与:有 年2回(6月・12月)
※上記年収は目安であり選考を通じて上下する可能性があります
(上限額以上のご提示となる場合もございます)

・管理監督者でオファーの場合、法定の適用除外対象
試用期間
試用期間:あり
期間:3
条件:本採用時と同様
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<医療・健康支援>
■定期健康診断
■卵子凍結補助制度

<ライフサポート支援>
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■時間単位年休制度(1時間単位で有休を取得可能)
■育児短時間勤務制度
■結婚お祝い・出産お祝い制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■DC(確定拠出年金制度)
■交通費支給
■ライフサポート(ベネフィット・ステーション)
■パートナーシップ制度
■社員持株会
■会員制リゾートホテル(エクシブ)

<学習支援>
■ラーニングサポート補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)
■副業・兼業(規定あり)
■社内公募制度・自己申告制度

<表彰・報奨>
■表彰・報奨制度
■報奨旅行(2023年度:ハワイ)
■永年勤続表彰

<文化・体育支援>
■趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助
フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など

<働く環境支援>
■ウォーターサーバー設置
■毎週バナナの無料提供

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健康経営優良法人2024 大規模法人部門(ホワイト500)に認定
 ※2年連続で認定※

厚生労働省「くるみんマーク」「えるぼしマーク」に認定

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加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
転勤有り
就業場所東京都東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階
勤務先名ディップ株式会社
勤務先従業員数1,000名以上
選考について
書類選考 → 個人選考(1、2回)→ 最終面接 
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
応募書類等履歴書・職務経歴書

紹介会社情報

企業名
株式会社キャリアラダー
業種人材派遣・人材紹介
代表者名加藤 空
所在地東京都大田区東馬込2-16-1 SSビル1階
事業内容
人材紹介事業
有料職業紹介許可番号:13-ユ-312876
電話番号03-6429-9046

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