代表直下で事業グロースを共に牽引する<経営企画>
職種: 経営企画
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都東京都豊島区池袋2-42-6 倉田ビル8F
自社内勤務

業務内容
代表直下ポジションとして、経営・営業・事業推進に関わる幅広い業務を担っていただきます。
【具体的には】
・経営戦略・営業戦略の策定支援(代表の構想を整理・構造化)
・営業企画(営業フローの最適化、KPI設計、ターゲット戦略、LP・スクリプト等の整備)
・マーケティング施策立案・推進(訴求の方向性設計、チャネル開拓)
・DX/業務効率化プロジェクトの着想・実行
・新規サービス・事業の構想・収益性評価・PoCの推進
・各種数値・データの分析と改善提案
・若手営業メンバーへの仕組み化支援・マネジメント
・代表のスピード感と強い思考を受け止め、実行フェーズまで落とし込む
【具体的には】
・経営戦略・営業戦略の策定支援(代表の構想を整理・構造化)
・営業企画(営業フローの最適化、KPI設計、ターゲット戦略、LP・スクリプト等の整備)
・マーケティング施策立案・推進(訴求の方向性設計、チャネル開拓)
・DX/業務効率化プロジェクトの着想・実行
・新規サービス・事業の構想・収益性評価・PoCの推進
・各種数値・データの分析と改善提案
・若手営業メンバーへの仕組み化支援・マネジメント
・代表のスピード感と強い思考を受け止め、実行フェーズまで落とし込む
※本求人は、株式会社キャリアラダーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
・法人営業の経験(3年以上)
・何らかの領域で高いパフォーマンスを出した経験
・自ら課題を見つけ、関係者と協業しながら業務改善・仕組み化を行った経験
・新しいやり方や手法を自分で調べて試行錯誤した経験
・「とりあえずやってみる」「やり切る」マインド・経営企画/営業企画/事業企画/社長室などの経験
・マーケティング(Web・リアル問わず)に関する知見や実務経験
・中小企業・ベンチャー企業でのマルチロール経験
・経営者のもとで成果を出した経験
・数値分析からの課題抽出?改善提案経験
・何らかの領域で高いパフォーマンスを出した経験
・自ら課題を見つけ、関係者と協業しながら業務改善・仕組み化を行った経験
・新しいやり方や手法を自分で調べて試行錯誤した経験
・「とりあえずやってみる」「やり切る」マインド・経営企画/営業企画/事業企画/社長室などの経験
・マーケティング(Web・リアル問わず)に関する知見や実務経験
・中小企業・ベンチャー企業でのマルチロール経験
・経営者のもとで成果を出した経験
・数値分析からの課題抽出?改善提案経験
募集要項
職種 | 経営企画 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 10:00~19:00 |
時間外 | 有り |
休日 | 〈休?休暇〉 休?:土?休み 年間休?:116? 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※基本的には土?休みですが、会議や研修などで土曜?出勤がある際は、代休をシフトで組んでおります。 |
給与 | 月給:500,000円 〜 666,700円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 117,188円 (給与・待遇) 会社への貢献度・マネジメント力を注視し評価をしています。 1年に1度、もしくは2度のペースで見直しをはかっています。 〈給与〉 想定年収:600万円~800万円 月給: 50万円~66万円 賞与回数:業績賞与 〈年収例〉 【月額固定給+35時間みなし残業時間外手当+その他、規程に定められた手当 (交通費および時間外手当を除く)】×12カ月+年間賞与支給額(会社業績支給) |
試用期間 | 試用期間:あり 期間:3 条件:本採用時と同様 |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | その他 〈受動喫煙対策〉 受動喫煙対策の有無:対策あり |
転勤 | 無し |
就業場所 | 東京都東京都豊島区池袋2-42-6 倉田ビル8F 自社内勤務 |
勤務先名 | 株式会社アドヴェント |
勤務先事業内容 | サマリー:「借りれない人を0にしたい」という理念のもと、不動産賃貸における賃貸保証事業を運営する会社です。 高齢者や外国人など、他社で審査対象外となった方々にも対応する柔軟な審査体制を構築し、安心して暮らせる社会の実現を目指しています。 主力製品・サービス:【アドヴェント賃貸保証】 ・入居者向け 無職・外国人・高齢者・身寄りの無い方など、他社で審査対象外となった方も審査対象に。 保証料の負担に合わせ居住用で2プラン、事業・店舗用、途中加入の切替プランも用意しています。 ・不動産会社向け 審査回答の速度と精度の高さ、個社ごとのカスタマイズプランにより、 安心の保証と収益を確保できます。 ・オーナー向け 孤独死・事故死が発生した際の原状回復費用や空室家賃等の補償対応のプランを用意しています。 滞納発生した際、他社とは違う迅速なカウンセリングや福祉課への提案・同行など 入居者にとってより良い解決提案を行い、入居者・オーナー双方が安心できる早期解決を目指します。 |
勤務先従業員数 | ?10名 |
選考について | 〈選考フロー〉 書類選考?面接1~2回?内定 〈選考に関して〉 会社説明会の有無: なし 適性テストの有無: あり 〈補足情報〉 応募から採用までの期間:2週間程度 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 加藤 空 |
所在地 | 東京都大田区東馬込2-16-1 SSビル1階 |
事業内容 | 人材紹介事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312876 |
電話番号 | 03-6429-9046 |