【営繕工事の施工管理/職種未経験歓迎】★大手企業先へ常駐 ★フレックスタイム制 ★資格 支援制度 ★社宅制度あり ★見えないものを形にするおもろしさ
職種: 施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 神奈川県★★直行直帰OK!転居を伴う転勤なし/車通勤可★★
以下支店にて配属となり、

業務内容
-------POINT-------
◆大手企業と多くの取引!長年の信頼と実績
◆完成まで作り上げていくおもしろさ
◆資格取得支援制度を活用してスキルアップ
-----------------
大手企業の工場内に常駐し、
ドアの取っ手から大規模な修繕工事まで
幅広く対応します。
【仕事内容】
◆担当者との打ち合せ(現場調査、オンライン会議)
◆新規工事の相談・提案
◆積算・見積書作成
◆工事の施工管理
◆アフターフォロー
ーーー
◇お客様と一緒に1つのものを作り上げる
工事の初めから完成まで、お客様と一緒に作っていきます。
最後まで責任をもって携われることで
お客様との信頼関係を築きながら
完成した際の達成感や
お客様からの「ありがとう」が
何よりのやりがいです。
ーーーーー
◇学ぶ機会の支援を
社員が積極的に学べる機会を創出するために
資格支援を導入してます。
また取得した際には、その頑張りを手当として支給します。
例>>
一級建築士・1級施工管理(建築・土木・官・電気・造園)3万円/月
二級建築士・2級施工管理(建築・土木・官・電気・造園)1.5万円/月
1級技師補 2万円/月
2級技師補 5千円/月
少しでも学びを活かして、信頼してくれる
お客様に還元できる仕組みをこれからも整えていきます。
【働き方の例】
朝8:00に現場に直行。
お昼休憩を挟みつつ、今?の作業を終えたら17:00に退社。
自分でスケジュールを立てて行動できます。
そのため平?に休暇を取ることもOK。
もちろん繁忙期やお客さまに同時に声をかけられたときは、
嬉しい忙しさに追われることもあります。
◆大手企業と多くの取引!長年の信頼と実績
◆完成まで作り上げていくおもしろさ
◆資格取得支援制度を活用してスキルアップ
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大手企業の工場内に常駐し、
ドアの取っ手から大規模な修繕工事まで
幅広く対応します。
【仕事内容】
◆担当者との打ち合せ(現場調査、オンライン会議)
◆新規工事の相談・提案
◆積算・見積書作成
◆工事の施工管理
◆アフターフォロー
ーーー
◇お客様と一緒に1つのものを作り上げる
工事の初めから完成まで、お客様と一緒に作っていきます。
最後まで責任をもって携われることで
お客様との信頼関係を築きながら
完成した際の達成感や
お客様からの「ありがとう」が
何よりのやりがいです。
ーーーーー
◇学ぶ機会の支援を
社員が積極的に学べる機会を創出するために
資格支援を導入してます。
また取得した際には、その頑張りを手当として支給します。
例>>
一級建築士・1級施工管理(建築・土木・官・電気・造園)3万円/月
二級建築士・2級施工管理(建築・土木・官・電気・造園)1.5万円/月
1級技師補 2万円/月
2級技師補 5千円/月
少しでも学びを活かして、信頼してくれる
お客様に還元できる仕組みをこれからも整えていきます。
【働き方の例】
朝8:00に現場に直行。
お昼休憩を挟みつつ、今?の作業を終えたら17:00に退社。
自分でスケジュールを立てて行動できます。
そのため平?に休暇を取ることもOK。
もちろん繁忙期やお客さまに同時に声をかけられたときは、
嬉しい忙しさに追われることもあります。
※本求人は、株式会社キャリアラダーによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
・工事現場でなにかしらの経験がある方
┗土木作業や現場作業、とび職人・施工管理職へステップしたい方
・幅広いスキルを経験したい方
・施工管理資格をお持ちの方
┗土木作業や現場作業、とび職人・施工管理職へステップしたい方
・幅広いスキルを経験したい方
・施工管理資格をお持ちの方
募集要項
職種 | 施工管理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 08:00~17:00 |
時間外 | 有り |
休日 | 週休2日(土日以外) 105日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
給与 | 月給:330,000円 〜 700,000円 固定残業:なし 3回 年収830万円/施工管理技士(入社6年目) 年収720万円/施工管理技士(入社4年目) 年収1000万円/施工管理技士、1級建築施工、1級土木施工など※経験による 年収540万円/工事経験なし(入社3年目) |
試用期間 | 試用期間:なし |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、役職手当、健康診断、 社宅・寮、資格手当、退職金制度、資格取得制度 ■永年勤続手当 ■結婚祝い金(20,000円) ■出産祝い金(20,000円/1子につき) ■車通勤可 ■社用車貸与あり(駐車場代支給/ガソリン代支給/高速代支給) ■社用携帯・社用PC支給・WiFi支給 ■ユニフォーム貸与 ■資格取得支援制度(費用会社負担/資格により全額負担・一部負担と異なる) ■再雇用制度(70歳以降に切替可) ■横浜スタジアムのシーズンシート支給 ■40~70歳までの方に、人間ドックの費用負担 ※1回最大7万円まで/5年おきに計7回利用可 ■支店を超えた勤務の場合、日当3千円を支給 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
転勤 | 無し |
就業場所 | 神奈川県★★直行直帰OK!転居を伴う転勤なし/車通勤可★★ 以下支店にて配属となり、 |
勤務先名 | 曙建設株式会社 |
勤務先事業内容 | サマリー:・建設事業 工場・工場内事務所の小さな営繕工事から大規模改修工事 ・不動産事業 横浜市内・厚木市内にある自社ビルの賃貸業務を行っております。 主力製品・サービス:上場企業の製造工場の建物や生産設備の新築・増築・営繕・改修工事等幅広く請負っているニッチな建設会社です。 1.曙品質 当社は、修繕・営繕工事を主体としている建設会社です。 「曙品質」とは、顧客の皆様に、その仕事を開始する前に、要求事項に対しての施工計画、施工要領等で事前に十分に説明、納得・了承を得る事であり、その施工で現状での最善、最良を尽くした事を施工過程、施工段階、施工完了時の完成品質を施工報告資料・施工履歴等(施工写真など他)で品質要求事項を、反映、技量を整然と示す事が出来る事であり、毅然と又、凜として提供できるものとする事です。 その心構え、信念を持ち実践する事が、「曙品質」です。 2.曙プライド 当社は、令和4年をもって創業65年を迎えました。 この歴史の中で、諸先輩の方々が積上げて築いてきた事も数多くあると思います。これまでの歴史、過程を顧み検証し、その歴史と実績を顧客の皆様にも示す事が、会社としての「曙プライド」になると思います。 個人においての「曙プライド」は、中小企業ではありますが、長年に渡り、常駐及び入札等で受注し、誠心誠意業務に励み、各担当者が、最前線の実践部隊員であり、顧客の皆様への営業窓口となり、評価と実績の積上げにより、各個人それぞれが顧客の皆様より評価を頂いている事です。 これが、個人の「曙プライド」です。 「曙プライド」は、全ての得意先が一部上場企業の顧客の皆様、多くの顧客の皆様の下で、大手建設業者と競い、実績を積上げており、元請業者として施工をさせて頂いている事に感謝出来る自負の事です。 |
勤務先従業員数 | ?10名 |
選考について | 〈選考フロー〉 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 加藤 空 |
所在地 | 東京都大田区東馬込2-16-1 SSビル1階 |
事業内容 | 人材紹介事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312876 |
電話番号 | 03-6429-9046 |