国籍も言葉も超えて、“建設のプロ”として認められる場所。
私たちは、外国籍の方を積極的に採用しています。

2級施工管理の資格を活かし、
日本の建設業界で信頼される技術者として働く未来を描いてみませんか？

現場では、多国籍のチームで協力しながら工事を進める文化があり、
仕事を通じて自然と日本語にも慣れていけます。
あなたの努力と実力を、正当に評価する会社です。


【業務内容】
集合住宅の給排水管工事などを行う当社にて、
設備・リフォーム事業の管工事施工管理をお任せします。
元請けのため予算や工程の管理、業者との金額取り決め、
顧客との打ち合わせなど、裁量をもって取り組めます。

【規模】数千万円～数億円

【担当】
1案件あたり：監理技術者1名＋アシスタント3～5名
(大規模リフォームの更新工事は10～50名体制で3～9か月ほど)

【安全管理】
各施工管理だけでなく、
安全管理の専属部署による現場管理フォローや協力会社を含めた安全管理会議・安全教育も実施しています。

【配属先情報】
設備・リフォーム事業部:47人(うち1級23人、2級8人)
※1級施工管理技士取得・実務経験により工事長以上（役職手当付与）にステップアップ可能

【京浜管鉄工業の魅力】
同じ世代の仲間と日本でのキャリアを一緒に築ける
当社では、20?30代のスタッフが多く活躍しています。
外国籍の社員も在籍しており、
日本語が不安な方にも、まわりのメンバーが丁寧にサポートします。
現場でも自然に会話が生まれ、
「分からないことがあればいつでも聞いてね」と声をかけてくれる人ばかり。
年齢が近いからこそ、お互いに相談しやすく、助け合いながら働ける環境があります。

経験が浅くても、安心してスキルアップできる体制
「もっと日本で建設の経験を積みたい」「施工管理の仕事を長く続けたい」
そんな気持ちを、会社全体で応援しています。
現場でのOJTだけでなく、社内研修や外部の講習も会社が全額負担。
資格取得支援もあるため、スキルを高めながらキャリアアップを目指せます。
道具の名前や専門用語も、先輩が一つずつ教えてくれるので、安心して学んでいけます。

“元請け”ならではの裁量と面白さ
当社は下請けではなく元請けの立場。
協力会社の手配からスケジュール・コスト管理までを自分の采配で進めます。
だからこそ、現場が無事に動き、完成を迎えた時の達成感は格別。
一つのプロジェクトを自分の指揮で動かすという“面白さ”を味わえます。

腰を据えて働ける安心の体制
出張先では、現場近くの住まいを会社が借り上げ、家賃は全額負担。
「生活費がほとんどかからないから、しっかり貯金できる」「飛行機や新幹線移動でマイルが貯まる」と社員からも好評です。
仕事に集中しやすく、将来に向けた準備もしやすい働き方が実現できます。

70年の実績があるから信頼されている
プラント工事に特化し、長年にわたって石油・化学業界と信頼関係を築いてきた当社。
「京浜管鉄さんなら安心」と現場でも一目置かれる存在で、
協力会社との連携もスムーズです。
そのため、現場の雰囲気も落ち着いており、働きやすさにもつながっています。

キャリアの選択肢も豊富
現場で経験を積み、
工事長→Sランクの上位職へとスキルアップしていく「職人型」のキャリア。
あるいは、課長・部長とマネジメントに進んでいく「管理型」のキャリア。
どちらも目指せます。
あなたの志向や強みに合わせた成長を、会社全体で支えていきます。

社員の声が届くボトムアップの風土
「もっと有給を取りやすくしてほしい」「こんな制度があったら嬉しい」――
そんな現場の声が、制度づくりに活かされる会社です。
定年後も希望すれば再雇用で働き続けることができ、
実際に70代で現役を続ける社員もいます。
“個人よりも輪を大切にする文化”が根づいているからこそ、長く安心して働けます。
※深夜残業があった場合は法定通り別途深夜残業手当を支給します。


日本で、もっとスキルを高めたい方へ。

あなたの施工管理経験を、次のステージへと押し上げるフィールドがここにあります。
外国籍の方も多数活躍しており、文化の違いにも理解ある職場です。

「元請けとして働いてみたい」「裁量を持って仕事をしたい」――
そんなあなたの挑戦を、私たちは全力で応援します。
ご興味のある方は、まずはお気軽にご応募ください。

必須資格：在留資格「技術・人文知識・国際」保有者／2級施工管理資格
必須経験：不問
歓迎スキル：1級施工管理技士資格／日本語能力試験N2以上